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    双休 年终奖 办公高大上 岗位晋升 旅游 带薪年假 公积金 五险 2019-04-24 12:31:49
    • 职位发布者
    • 许?#38754;?/h3>

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      2天前

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    • 职位简介
    • 行政工作内容:
      1、协助执行公司的各项规章制度和维护工作秩序。
      2、负责公司员工的考勤管理。
      3、负责公司全体员工的后勤保障工作。
      4、业绩的统计,?#22870;ā⑼计?#31561;制作。
      5、每个月团建组织,季度旅游组织。
      6、负责接待来宾,接听外部电话。
      7、负责与工作内容相关的各类文件的归档管理。
      人事工作内容:
      1、?#26207;?#20844;司的内外部招聘制度,做好人力资源信息的收集、整理、储备。
      2、员工日常工作生活中关?#22330;?br /> 3、 负责制定公司的内外部招聘计划,发布招聘消息,并组织实施招聘。
      4、 负责制定、?#26207;?#38754;试组织程序及应聘者考核办法与标准。
      5、 负责提出人员内部选拔、调动的建议,并组织实施。
      6、 主动与相关高等院校、人才交流?#34892;?#31561;建立并保持良好的关?#31561;?#32844;资格。
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